У Національному агентстві з питань державної служби (НАДС) повідомили, що кількість молоді на державній службі – фахівців віком до 35 років, продовжує скорочуватися.
Наразі на державній службі є 31 745 чоловіків і жінок віком до 35 років, що становить лише 20% від загальної фактичної кількості працюючих держслужбовців в Україні.
Воєнне лихоліття торкнулось сьогодні кожного українця, кожний трудовий колектив. Починає зменшуватися й рівень соціальної підтримки людей.
В дуже складних умовах працюють сьогодні й підприємства житлово-комунального господарства області. Тому так важливо зараз використовувати всі можливості для стимулювання та підтримки членів профспілки. Саме про це йшла мова на черговому засіданні президії Дніпропетровської обласної профорганізації працівників ЖКГ, місцевої промисловості, побутового обслуговування населення, яке відбулося 31 липня. Учасники заходу спільно з представниками галузевого департаменту ОВА розглянули підсумки обласних громадських оглядів стану і умов охорони праці, на звання кращого серед робітників провідних професій, за стабільне та якісне забезпечення споживачів.
Депутатська група «Довіра» у Верховній Раді України розглянула законодавчі ініціативи профспілок щодо посилення соціального захисту постраждалих внаслідок війни працівників.
З самого початку ворожої агресії 2014 р. значну допомогу нашим медикам надає Міжнародний благодійний фонд «Підтримка лікарень України». За ці роки в країну було поставлено медичного обладнання на 6 млн. доларів. Головним чином воно застосовується для лікування наших поранених воїнів. З самого початку ворожої агресії 2014 р. значну допомогу нашим медикам надає Міжнародний благодійний фонд «Підтримка лікарень України». За ці роки в країну було поставлено медичного обладнання на 6 млн. доларів. Головним чином воно застосовується для лікування наших поранених воїнів.
Для ефективного функціонування української економіки потрібні кваліфіковані робітники в достатній кількості і це є на сьогодні значною проблемою, до вирішення якої долучаються як державні організаційні структури, так і роботодавці і профспілки.
Непрості реалії сьогодення потребують від профспілкових працівників постійного підвищення своєї кваліфікації. Стосується це й фінансистів, від яких в значній мірі залежить життєдіяльність профорганізацій.